Haustechniker*in / Hausmeister*in (m/w/d)

• Betrieb, Überwachung und praktische Betreuung der gebäudetechnischen Anlagen am Standort
• Regelmäßige Kontrolle, Bedienung und einfache Instandhaltung technischer Anlagen einschließlich GLT, RLT, Brandmeldeanlagen und EMA
• Erkennen, Dokumentieren und Beheben von Störungen sowie Durchführung kleinerer, gewerkübergreifender Reparatur- und Instandsetzungsarbeiten
• Durchführung von Objekt- und Sicherheitskontrollen sowie Sicherstellung der Funktionsfähigkeit sicherheitsrelevanter Einrichtungen
• Umsetzung und Überwachung der BS-Vorschriften sowie Mitwirkung bei Maßnahmen des Brand- und Arbeitsschutzes
• Pflege der technischen Dokumentation, Revisionsunterlagen und gebäudebezogenen Bestandsakten
• Koordination, Betreuung und Kontrolle externer Handwerks-, Wartungs- und Dienstleistungsfirmen
• Organisation und Sicherstellung von Ordnung, Sauberkeit und Verkehrssicherheit in Außenanlagen, Technikräumen und betrieblich genutzten Sonderflächen einschließlich der Gästewohnung
• Pflege und Unterhaltung der Außenanlagen einschließlich Grünflächen sowie Unterstützung bei saisonalen Anforderungen
• Unterstützung des laufenden Betriebs bei besonderen Situationen, Veranstaltungen und standortspezifischen Anforderungen

• Zugang zu einem internationalen Netzwerk von Wissenschaftler*innen, politischen Entscheidungsträger*innen und Forschungsorganisationen
• eine attraktive Tätigkeit im dynamischen Arbeitsumfeld einer weltweit anerkannten Forschungseinrichtung
• flexible Arbeitszeiten – mobiles Arbeiten – einen Dienstausweis in Verbindung mit kostenfreiem Eintritt in Senckenberg-Museen – eine tarifliche Jahressonderzahlung – tariflichen Urlaubsanspruch – betriebliche Altersvorsorge

Senckenberg engagiert sich für Vielfalt. Wir profitieren von den unterschiedlichen Expertisen, Perspektiven und Persönlichkeiten unserer Mitarbeiter*innen und freuen uns über jede Bewerbung qualifizierter Kandidat*innen, unabhängig von Alter, Geschlecht oder geschlechtlicher Identität, ethnischer oder kultureller Herkunft, Religion und Weltanschauung, sexueller Orientierung und Identität oder Behinderung. Bewerber*innen mit einer Schwerbehinderung werden bei gleicher Eignung besonders berücksichtigt. Senckenberg unterstützt aktiv die Vereinbarkeit von Beruf und Familie und legt großen Wert auf eine gleichberechtigte und inklusive Kultur der Zusammenarbeit.